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重庆下调企业养老保险费率 个人费率不变

发布时间:2023-01-31 15:42:02

内容来源:互联网

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内容简介

重庆下调企业养老保险费率国务院提出阶段性降低社保费率以来,目前至少已有19个省区市下调了企业养老保险费率,部分地区降低了失业保险个人费率。多地明确表态,费率降低后,参保人员的各项社会保险待遇不受影响。国务院规定:按照国务院常务会议的决定,从2016年5

重庆下调企业养老保险费率

国务院提出阶段性降低社保费率以来,目前至少已有19个省区市下调了企业养老保险费率,部分地区降低了失业保险个人费率。

多地明确表态,费率降低后,参保人员的各项社会保险待遇不受影响。

国务院规定:

按照国务院常务会议的决定,从2016年5月1日起两年内:

1、对企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省份,将缴费比例降至20%;单位缴费比例为20%且2015年底基金累计结余可支付月数超过9个月的省份,可以阶段性降低至19%。

2、将失业保险总费率由现行的2%阶段性降至1%~1.5%,其中个人费率不超过0.5%。

截至目前,至少已经有北京、上海、天津、重庆、四川、安徽、江西、新疆、山西、河南、湖北、广西、贵州、湖南、甘肃、宁夏、江苏、海南、云南等19个省区市宣布下调了企业养老保险费率。

其中,上海由21%降到20%,其余省份均由20%降低到19%。

在失业保险费率方面,北京、重庆、四川、江西、新疆、广东、湖北等地将失业保险总费率降至1%;宁夏、甘肃、河南、湖南等地将失业保险总费率降为1.5%。

好处:

1、企业减负

预计每年可降低企业成本386亿元。失业保险按照各地总费率降低0.5~1个百分点来测算,每年可降低企业成本约300亿元~600亿元,再加上2015年先后降低失业保险、工伤保险和生育保险费率的有关政策,每年总计可降低企业成本1200亿元以上。

2、不影响职工社保待遇

多地明确表态,费率降低后,参保人员的各项社会保险待遇不受影响,要确保按时足额支付。

3、职工到手工资有望变多?

降低社保费率对职工到手的工资并无明显影响。