2023中建桥梁管培生招聘

中建桥梁2023届管培生招聘计划

一、招聘对象

2022届、2023届应届毕业生

说明:以下所列岗位均为“管培生”岗位，由总部统一委培后，结合工作实际需要和个人意愿，在中建桥梁及下属单位从事相关工作并进行重点培养，目标是为各业务线培养骨干人才和储备后备干部。

二、招聘岗位

(一)企业策划与管理部

①需求专业:工商管理、企业管理等相关专业。 ②需求人数: 1人

③岗位职责:从事战略政策研究、规划编制与落实、企业策划等相关工作。

④工作地点:重庆江津

⑤培养方向:总部企划部负责人。

⑥其他要求:本科及以上学历，硕士优先，掌握运营分析、战略管理等知识，表达能力及协调沟通能力强。

(二)人力资源部

①需求专业:人力资源管理、工商管理等相关专业。

②需求人数: 1人

③岗位职责:根据工作需要，从事招聘管理、培训管理、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等相关工作。

④工作地点:重庆江津

⑤培养方向:前期统一在公司总部委培，后期根据实际需要及个人意愿在总部、公司所属分支机构从事人力资源相关工作。

⑥其他要求:硕士学历，形象气质佳，熟悉人力资源相关知识，表达能力及协调沟通能力强，有志于在建筑行业从事人力资源管理。

(三)办公室(党委办公室)

①需求专业:行政管理、政治学、汉语言文学等相关专业。

②需求人数: 1人

③岗位职责:根据工作需要，从事党委办公室、董事会办公室、总经理办公室日常工作，及行政办公、党风廉政建设相关工作。

④工作地点:重庆江津。

⑤培养方向:前期在公司统一委培，后期根据工作需要及个人意愿选择在总部、分公司或项目部工作。培养方向为各级机构办公室主任。

⑥其他要求:本科及以上学历，具备较强的文字功底和沟通协调能力。

(四)财务资金部

①需求专业:会计学、财务管理、税收学等相关专业。

②需求人数: 3人

③岗位职责:从事会计核算、预算管理、资金管理、税务管理等相关工作。

④工作地点:重庆江津

⑤培养方向:前期在公司总部统一委培，后期根据实际需要及个人意愿分配至公司所属分公司从事财务相关工作。

⑥其他要求:本科及以上学历，硕士优先，掌握企业财务管理相关知识，表达能力及协调沟通能力强。

(五)信息化管理部

①需求专业:网络安全、软件开发、信息管理与信息系统、计算机科学与技术及其他计算机相关专业，有软件开发能力和经验者优先考虑。

②需求人数: 1人

③岗位职责:从事系统建设、|T基础建设及运维、网络及信息安全、数字化转型与数据治理等相关工作。

④工作地点:重庆江津。

⑤培养方向:公司信息化管理部负责人。

⑥其他要求:本科及以上学历，熟悉了解计算机、网络安全相关知识;了解基本的开发语言如Python、Java等，工作态度端正，执行力强。

(六)商务合约部

①需求专业:工程管理、工程造价、土木工程等相关专业。

②需求人数: 2人

③岗位职责:从事合约管理、成本管理、结算管理、采购管理、物资管理等相关工作。

④工作地点:重庆江津。

⑤培养方向:前期在公司总部统一委培， 后期根据实际需要及个人意愿分配至公司所属分公司或项目部。培养方向为分公司或项目部商务合约部负责人。

⑥其他要求:本科及以上学历，表达能力及沟通协调能力强。

(七)法律事务部

①需求专业:法律、法学相关专业。

②需求人数: 1人

③岗位职责:法律事务部诉讼与非诉业务，包括案件代理、普法培训、风险合规管理等。

④工作地点:前期在公司总部统一委培，后期根据实际需要及个人意愿分配至公司所属分公司或营销部。

⑤培养方向:法律事务部业务骨干。

⑥其他要求:本科及以上学历，有法律职业资格A证，非重庆本地人需能接受后期前往各分公司轮岗锻炼。

(八)市场部

①需求专业:专业不限，土木工程类相关专业优先。

②需求人数: 10人

③岗位职责:从事政策分析与研究、市场营销、客户管理、投标管理、信用管理等相关工作。

④工作地点:重庆江津。

⑤培养方向:前期在公司总部统一委培，后期根据实际需要及个人意愿分配至公司所属分公司或营销部。培养方向为分公司或营销部市场部负责人，总部市场部负责人。

⑥其他要求:本科及以上学历，形象气质佳，表达能力及沟通协调能力强。

(九)大桥设计研究院

①需求专业:土木工程、桥梁工程、道路工程、给排水、环境工程等相关专业。

②需求人数: 6人

③岗位职责:从事工程设计相关工作。

④工作地点:重庆市(渝北区、江津区)、天津市(河东区)。

三、报名方式

联系人:白经理

18186109435

2821197496@qq.com

投递方式1:邮箱投递。

投递方式2:扫码投递。